В принципе да, мне возразить нечего, просто писать все в одном посте, - сами понимаете - важна суть. И, кстати, рад, что наш топ менеджмент раскрывает 90% зарплаты. Отальное премия и она может колебаться. Правда иногда и премия может быть +300% к окладу, с этим да, приходится как-то мириться. В то же время порядка 95% местных компаний ставят своим сотрудникам минимальные оклады, остальное - в конвертах. Причем люди даже не понимают, что проработав так 20 лет, реально в свой пенсионный карман они почти ничего не отложили. Так и выйдет - квартира вроде бы есть, обставлена, а кушать нечего. Необходимо проводить массовую социальную рекламу, чтобы люди понимали, что и откуда в этом мире проистекает. А то на кухне - каждый президент, а по существу начинаешь с людьми разговаривать, в голове либо вообще ничего нет, кроме пустых амбиций, либо полная каша.